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Noticias - Empreendedorismo Social (4)
STP JÁ TEM UM CLUBE DOS EMPREENDEDORES SOCIAIS
Written by Editor Online19 DE NOVEMBRO- DIA MUNDIAL DO EMPREENDEDORISMO FEMININO
Written by Editor OnlineCelebra-se hoje, 19 de Novembro, o Dia Mundial do Empreendedorismo Feminino.
A data foi criada em 2014 pela Organização das Nações Unidas (ONU) numa iniciativa liderada pela ONU Mulheres, que ficou a cargo de reunir mais de 150 países, empresas e instituições em busca de apoio a esse público e contra a desigualdade salarial no ambiente corporativo.
Esta data é de capital importância para as mulheres pois tem como objetivo evidenciar e valoriza-las como protagonistas no campo empresarial.
A busca por equidade de género e igualdade salarial faz parte de uma longa jornada na trajetória profissional de mulheres em todo o mundo. Segundo o Fórum Económico Mundial (FMI), serão necessários 136 anos para que a igualdade entre homens e mulheres seja alcançada globalmente.
Actualmente, São Tomé e Príncipe conta com um número considerável de empreendedores , entre eles, mulheres .
Durante a pandemia da Covid-19, o número de mulheres que empreendem cresceu de forma gigantesca graças aos programas de incentivo do governo e dos parceiros. Diante disso, o Dia do Empreendedorismo Feminino celebra as mulheres empresárias e fomenta o debate em prol de acções que eliminem de vez barreiras e incentivem mulheres a alcançar a independência na liderança de empresas.
Agostinho Neto- acolhe lançamento do novo projecto de Empoderamento das Raparigas
Written by Editor OnlineA comunidade de Agostinho Neto, distrito de Lobata, foi o cenário escolhido para o lançamento do projecto de “Empoderamento das Raparigas” que tem como objetivo principal a realização da estratégia nacional de género.
Trata-se de um projecto composto pelas seguintes componentes: aumento de capacidade técnica empresarial através da UNICEF, aumento do acesso ao financiamento de startups lideradas por mulheres em situação de vulnerabilidade através do PNUD, aumento da capacidade de associações de startups lideradas por mulheres através da OIT e aumento de redes de segurança relacionadas com a educação disponível para as raparigas em situações de vulnerabilidades através da UNICEF.
O projecto destina-se à raparigas dos 18 aos 24 anos que já passaram por situações de gravidez precoce, que estejam em risco de abandono escolar e aquelas que por algum motivo abandonaram as escolas.
Na altura o Ministro da Juventude, Vinício Pina, sublinhou a importância do projecto porque " te- se constatado nos últimos tempos, um número cada vez maior desta franja da população com idade escolar a abandonarem os seus estudos, sobretudo neste período pandémico devido diversos factores mormente, económico, social, financeiro, dentre outros, principalmente, as jovens mulheres o que poderá ser perfeitamente revertido com este projecto de forma bem definido, implementado para combater este índice crescente que graça a nossa sociedade ".
Ao longo do projecto serão implementadas formações na área de empreendedorismo como ferramenta de capital importância capaz de permitir que as raparigas estejam melhor integradas na sociedade de forma que elas sejam suas próprias soluções, dos seus familiares e da sociedade.
O representante do UNICEF por sua vez pontuou que “devemos trabalhar para que cada família, cada mulher, cada jovem, cada adolescente e cada criança possam desfrutar de uma vida familiar, de um contexto social favorável à sua saúde e bem-estar e desenvolvimento. De facto como sabem, as mulheres, raparigas e as crianças são infelizmente as mais afectadas especialmente no que diz respeito aos impactos socioeconómicos desta pandemia ”.
O projecto tem a duração de 3 meses e conta com o apoio do UNICEF, do PNUD e da OIT para o desenvolvimento de capacidades de 180 raparigas que abandonaram a escola proporcionando formações em competências para a vida, educação sexual e corte e costura, empreendedorismo, etc.
O projecto pretende fazer com que as raparigas frequentem as escolas e estejam informadas sobre oportunidades profissionais e desenvolvam outras competências a nível do empoderamento das mulheres.